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勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí)

在線問法 時(shí)間: 2023.03.20
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法律分析勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí):勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后,勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定,勞動(dòng)能力鑒定的傷殘等級(jí)一共分為幾級(jí)勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí),勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定。
勞動(dòng)傷殘分為幾個(gè)等級(jí)?

勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) 的傷殘等級(jí)一共分為一至十級(jí)。最重為第一級(jí)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ,最輕為第十級(jí)。

以下12種情況之一者可認(rèn)定為一級(jí)工傷或職業(yè)病勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ;

1、極重度智能減退;

2、面部重度毀容勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ,同時(shí)伴有表B2中二級(jí)傷殘之一者;

3、雙眼無(wú)光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者;

4、四肢癱肌力3極或三肢癱肌力2級(jí);

5、重度運(yùn)動(dòng)障礙(非肢體癱);

6、全身重度瘢痕形成,脊柱及四肢大關(guān)節(jié)部分功能喪失;

7、雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失。

因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶如下資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定:

1、《工傷認(rèn)定書》(或單位開具的工傷證明);

2、身份證原件;

3、相關(guān)的工傷診斷資料(包括:醫(yī)院診斷證明書、出院小結(jié)、X光、CT等檢驗(yàn)資料)到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核相關(guān)資料后,開具勞動(dòng)能力鑒定《介紹信》交申請(qǐng)人。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

勞動(dòng)能力鑒定的傷殘等級(jí)一共分為幾級(jí)

勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ,勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定。分為十個(gè)等級(jí),其中最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。

法律分析勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) :勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后,勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定。分為十個(gè)等級(jí),其中最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。職工在工傷醫(yī)療期間內(nèi)治愈或者傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài),或者醫(yī)療期滿仍不能工作的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,評(píng)定傷殘等級(jí)并定期復(fù)查傷殘狀況。

職工患病、非因工負(fù)傷或者因工負(fù)傷,經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后仍然存在殘疾、有可能影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。具體說(shuō)來(lái),勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定,勞動(dòng)功能障礙程度分為十個(gè)傷殘等級(jí),從一級(jí)到十級(jí),其中最重的是一級(jí),最輕的是十級(jí)。一至四級(jí)根據(jù)傷殘者“進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移動(dòng)”五項(xiàng)條件確定。五項(xiàng)條件均需要護(hù)理者為一級(jí),五項(xiàng)中有四項(xiàng)需要護(hù)理者為二級(jí),五項(xiàng)中有三項(xiàng)需要護(hù)理者為三級(jí),五項(xiàng)中有一至二項(xiàng)需要護(hù)理者為四級(jí)。經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定為一到四級(jí)傷殘的,應(yīng)當(dāng)退出勞動(dòng)崗位,解除勞動(dòng)關(guān)系,并辦理退休、退職手續(xù),享受退休、退職待遇。

法律依據(jù)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) :《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) :生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

勞動(dòng)力障礙分為幾個(gè)等級(jí)

勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) 的傷殘等級(jí)一共分為十個(gè)傷殘等級(jí)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ,最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。

勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。

生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) :生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

勞動(dòng)功能障礙分為多少個(gè)傷殘等級(jí)

勞動(dòng)功能障礙一共可以分為十個(gè)傷殘等級(jí)勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) ,最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。全部喪失勞動(dòng)能力被劃分在一至四等級(jí);五級(jí)致六級(jí)為喪失大部分勞動(dòng)能力;部分勞動(dòng)能力喪失被劃分在七級(jí)至十級(jí)這個(gè)范圍。生活自理障礙被劃分為生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理三個(gè)等級(jí)。

最嚴(yán)重的一級(jí)勞動(dòng)功能障礙規(guī)定:勞動(dòng)者的器官缺失或功能完全喪失,其勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) 他器官不能代償,存在特殊醫(yī)療依賴,生活完全或大部分不能自理。比如,極重度智能損傷、肺功能重度損傷和呼吸困難,需終生依賴機(jī)械通氣等。

而最輕的十級(jí)勞動(dòng)功能障礙規(guī)定:器官部分缺損,形態(tài)異常,無(wú)功能障礙,無(wú)醫(yī)療依賴,生活能夠自理。常見的情況如,嗅覺喪失、眶內(nèi)異物未取出、職業(yè)性皮膚病久治不愈等。

勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。屬于工傷者必須持有當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門的證明,職業(yè)病必須是經(jīng)衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)具有職業(yè)病診斷資格的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)出具的診斷證明,方才有效。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門定。

第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

勞動(dòng)障礙功能分為幾個(gè)等級(jí)

勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí)。

勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí)。最重勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) 的為1級(jí),最輕的為10級(jí)。按照目前的傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn),各級(jí)別的劃分原則是勞動(dòng)力保障分為幾個(gè)傷殘等級(jí) :

1級(jí)是指器官缺失或功能完全喪失,其他器官不能代償,存在特殊醫(yī)療依賴,生活完全或大部分不能自理。

2級(jí)是指器官嚴(yán)重缺損或畸形,有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,或生活大部分不能自理。

3級(jí)是指器官嚴(yán)重缺損或畸形,有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,或生活部分不能自理。

4級(jí)是指器官嚴(yán)重缺損或畸形,有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,生活可以自理。

5級(jí)是指為器官大部分缺損或明顯畸形,有較重功能障礙或并發(fā)癥,存在一般醫(yī)療依賴,生活能自理。

6級(jí)是指器官大部分缺損或明顯畸形,有中等功能障礙或并發(fā)癥,存在一般醫(yī)療依賴,生活能自理。

7級(jí)是指器官大部分缺損或明顯畸形,有輕度功能障礙或并發(fā)癥,存在一般醫(yī)療依賴,生活能自理。

8級(jí)是指器官部分缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,有醫(yī)療依賴,生活能自理。

9級(jí)是指器官部分缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,無(wú)醫(yī)療依賴,生活能自理。

10級(jí)是指器官部分缺損,形態(tài)異常,無(wú)功能障礙,無(wú)醫(yī)療依賴,生活能自理。

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