“勞動者發(fā)生工傷無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，沒有構(gòu)成傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ：由工傷保險(xiǎn)基金支付：醫(yī)療費(fèi)用，根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 的發(fā)票確定；伙食補(bǔ)助費(fèi)：前提，住院；根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。由用人單位支付：停工留薪期工資，期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。”

勞動者發(fā)生工傷無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，沒有構(gòu)成傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn)無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ：由工傷保險(xiǎn)基金支付：醫(yī)療費(fèi)用無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ；伙食補(bǔ)助費(fèi)：前提，住院無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ；根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。

由用人單位支付：停工留薪期工資，期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。

住院期間護(hù)理費(fèi)：前提，住院；根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。若用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)，全部由用人單位支付。

【法律依據(jù)】:

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

擴(kuò)展資料

工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的、因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的等等。

無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，如果受傷人不構(gòu)成 傷殘等級 無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 的無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，可以要求 交通事故責(zé)任 方賠償 醫(yī)療費(fèi) 、誤工費(fèi)、 護(hù)理費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)等應(yīng) 交通事故 造成的損失。具體每一項(xiàng)費(fèi)用應(yīng)該陪多少呢？請看下面的詳細(xì)介紹無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ： 一、醫(yī)療費(fèi)賠償包括當(dāng)事人為治療傷疾而支付的掛號費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)和后續(xù)治療等費(fèi)用。根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān) 證據(jù) 確定。醫(yī)療費(fèi)的賠償數(shù)額，按照調(diào)解前實(shí)際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)以及其他后續(xù)治療費(fèi)，可參照調(diào)解結(jié)案時的時令標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。 二、誤工費(fèi)賠償根據(jù)當(dāng)事人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據(jù)當(dāng)事人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。當(dāng)事人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計(jì)算至定殘日前一天。 當(dāng)事人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。當(dāng)事人無固定收入的，按照最近三年的平均 工資 計(jì)算。 三、護(hù)理費(fèi)賠償根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。 護(hù)理人員有收入的，按照實(shí)際減少的收入計(jì)算;護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照同等級別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。 護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長不超過二十年。 四、交通費(fèi)賠償根據(jù)當(dāng)事人和必要的陪護(hù)人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療，以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)算。交通費(fèi)應(yīng)當(dāng)以正式票據(jù)為憑，有關(guān)憑據(jù)應(yīng)當(dāng)與就醫(yī)地點(diǎn)、時間、人數(shù)、次數(shù)相符合。 五、住宿費(fèi)賠償，當(dāng)事人本人及其陪護(hù)人員從外地到本市處理交通事故，實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)。 六、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償，參照國家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。 七、是指當(dāng)事人為輔助治療或使身體盡快康復(fù)而購買日常飲食以外的營養(yǎng)品所支出的費(fèi)用。營養(yǎng)費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人 傷殘 程度參照醫(yī)院意見及營養(yǎng)費(fèi)支出憑證確定。 如果無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 你在 訴訟 要求交通事故賠償過程中需要困難，

享受工傷保險(xiǎn)條例第30條至第33條待遇。即享受醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院生活補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)及停工留新期工資等待遇。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 的無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，在停工留薪期內(nèi)無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，原工資福利待遇不變無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

法律分析無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ：一、醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，從工傷保險(xiǎn)基金支付。二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。三、交通、食宿費(fèi)用。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。四、康復(fù)性治療的費(fèi)用。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付。五、輔助器具費(fèi)用。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

六、護(hù)理費(fèi)。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。七、工資福利。停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) ；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其無傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。