工傷輕微傷賠償標準一覽表 在線問法 時間: 2023.08.06 832 工傷輕微傷賠償標準一覽表工傷賠償項目有工傷輕微傷賠償標準一覽表 :一、醫(yī)療費工傷輕微傷賠償標準一覽表 :憑醫(yī)療發(fā)票計算。二、住院伙食補助費。三、停工留薪期工資工傷輕微傷賠償標準一覽表 :本人工傷發(fā)生前12月平均工資×停工留薪期間。四、前往統(tǒng)籌地區(qū)外工傷輕微傷賠償標準一覽表 的食宿費用五、住院護理費工傷輕微傷賠償標準一覽表 :在崗職工平均月工資×80%×住院月數(shù)。工傷造成輕微傷的賠償標準是怎樣的?工傷輕微傷賠償標準一覽表 你好工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,根據(jù)規(guī)定 工傷 造成 輕微傷 工傷輕微傷賠償標準一覽表 的 賠償標準 :一)職工工傷治療、醫(yī)療期間的待遇 1、工傷職工到指定醫(yī)院治療工傷或 職業(yè)病 所需的掛號費、診療費、住院費、 醫(yī)療費 、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。經(jīng)批準轉(zhuǎn)外地治療的工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,所需交通、食宿費用按照本企業(yè)職工因公出差的標準報銷。 2、工傷職工住院治療期間工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,按照本市職工因公出差伙食補助標準的2/3發(fā)給住院伙食補助費。 3、工傷職工治療非工傷范圍的疾病,其 醫(yī)療費用 按照現(xiàn)行勞保醫(yī)療及大病醫(yī)療費用社會統(tǒng)籌的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 4、職工因工負傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的,實行醫(yī)療期。工份醫(yī)療期的時間由企業(yè)指定的治療醫(yī)院提出意見,經(jīng)企業(yè)勞動鑒定委員會確認。工傷醫(yī)療期的時間按照輕傷和重傷的不同情況確定為1個月至24個月,嚴重工傷或職業(yè)病需要延長醫(yī)療期的,最長不超過36個月。工傷醫(yī)療期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受 工傷醫(yī)療待遇 。 5、工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā) 工資 ,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標準相當于工傷職工本人受傷前十二個月內(nèi)平均月工資收入。工傷輕傷賠償標準工傷輕傷賠償標準:(一)職工工傷治療、醫(yī)療期間工傷輕微傷賠償標準一覽表 的待遇1、工傷職工到指定醫(yī)院治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、診療費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。經(jīng)批準轉(zhuǎn)外地治療的工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,所需交通、食宿費用按照本企業(yè)職工因公出差的標準報銷。2、工傷職工住院治療期間,按照本市職工因公出差伙食補助標準的2/3發(fā)給住院伙食補助費。3、工傷職工治療非工傷范圍的疾病,其醫(yī)療費用按照現(xiàn)行勞保醫(yī)療及大病醫(yī)療費用社會統(tǒng)籌的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、職工因工負傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的,實行醫(yī)療期。工份醫(yī)療期的時間由企業(yè)指定的治療醫(yī)院提出意見,經(jīng)企業(yè)勞動鑒定委員會確認。工傷醫(yī)療期的時間按照輕傷和重傷的不同情況確定為1個月至24個月,嚴重工傷或職業(yè)病需要延長醫(yī)療期的,最長不超過36個月。工傷醫(yī)療期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。5、工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標準相當于工傷職工本人受傷前十二個月內(nèi)平均月工資收入。(二)職工因工負傷醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿經(jīng)勞動鑒定委員會確定致殘等級的享受下列保險待遇:1、致殘一級至十級的,發(fā)給一次性傷殘補助金。標準根據(jù)不同致殘等級,分別為傷殘職工負傷前十二個月內(nèi)平均月工資收入的24個月至6個月。其中:一級24個月、二級22個月、三級20個月、四級18個月、五級16個月、六級14個月、七級12個月、八級10個月、九級8個月、十級6個月。2、致殘一級至四級的,應當退出生產(chǎn)、工作崗位,平均月工資收入的90%至75%。其中:一級90%、二級85%、三級80%、四級75%。職工易地安家的,發(fā)給安家補助費。標準為本市上年度職工月平均工資的6個月。旅途所需車船費、旅館費、行李搬運費和伙食補助費,按照本企業(yè)職工因公出差標準報銷。職工到達退休年齡時,傷殘撫恤金低于國家規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金標準的,應當按照基本養(yǎng)老金的標準補足差額部分。3、工傷職工經(jīng)評殘并確認需要護理的,按月發(fā)給護理費。護理標準依照護理等級全部護理依賴、大部分護理依賴、部分護理依賴的護理費標準分別為本市上年度職工月平均工資的50%、40%、30%。4、致殘五級至十級的,原則上由企業(yè)安排適當工作。如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的,或者勞動合同期滿終止合同后本人另行擇業(yè)的,企業(yè)發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補助金,補助標準為本市上年度職工月平均工資。五級30個月、六級25個月、七級20個月、八級15個月、九級10個月、十級5個月。5、工傷職工需安裝假肢、儀眼、鑲牙和配置代步車等輔助器具的,需經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)提出意見,企業(yè)勞動鑒定委員會審批后,其購置、安排和維修費用按國產(chǎn)普及型標準報銷。工傷等級賠償標準一覽表工傷達到一定的傷殘標準工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,職工能獲得如下賠償工傷輕微傷賠償標準一覽表 :醫(yī)療費、傷者住院期間的 伙食補助費 、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、 一次性傷殘 補助金、傷殘津貼、 一次性工傷醫(yī)療補助金 、一次性傷殘 就業(yè)補助金 。不同的工傷等級有不同的賠償標準。工傷等級賠償標準如下: 1、一級到四級: 一次性傷殘補助金 分別為2 7、2 5、2 3、21個月本人工資。傷殘津貼分別為本人工資的90%工傷輕微傷賠償標準一覽表 ,85%,80%,75%。 2、 五、六級:一次性傷殘補助金分別為18個月、16個月本人工資。傷殘津貼分別為本人工資的70%和60%。 3、七級到十級:一次性傷殘補助金分別為13個月、11個月、9個月、7個月本人工資?!豆kU條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。 【版權(quán)聲明】部分文章和信息來源于互聯(lián)網(wǎng)、律師投稿,刊載此文是出于傳遞更多信息和學習之目的。若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請作者持權(quán)屬證明于本網(wǎng)聯(lián)系,我們將予以及時更正或刪除。 延伸閱讀 手臂打骨折是否構(gòu)成輕傷 主動攬全責保險公司是否拒賠 借款人不還錢擔保人怎么辦 新車被撞折舊費怎么算 兩車撞對方全責怎么辦 上一篇:汕尾交通事故賠償標準下一篇:定損拆解費誰來承擔 更多相關(guān)法律知識 文章 2025交通事故精神損害賠償能否繼 ... 751瀏覽 文章 交強險條例解釋 第二十三條_交強 ... 625瀏覽 文章 刮到別人的車不知道走了算逃逸嗎 ... 583瀏覽 文章 關(guān)于車輛妨礙交通怎么處罰破壞交 ... 329瀏覽 文章 工傷住院康復有護理費嗎_工傷康 ... 202瀏覽 文章 交通事故交費先誰承擔 461瀏覽 文章 工傷后能不能申請誤工費_工傷之 ... 732瀏覽 文章 火車失控連撞20車,司機是否涉嫌 ... 603瀏覽 文章 工傷期間家屬誤工費怎么算_工傷 ... 881瀏覽 文章 駕駛證沒換證出交通事故理賠嗎_ ... 546瀏覽 文章 第三者責任險哪四種情況不賠付_ ... 413瀏覽 文章 電瓶車逆向行駛被車撞了,責任怎 ... 512瀏覽 文章 交通事故律師一般收費標準是多少 ... 276瀏覽 文章 對于醉駕五年以后可以考駕駛證嗎 ... 742瀏覽 文章 交通事故保險賠償法律責任的劃分 ... 147瀏覽 文章 刮蹭第二天算肇事逃逸嗎_刮蹭第 ... 240瀏覽 文章 假如雙方都對交通事故負責,是否 ... 223瀏覽 文章 刮蹭交強險自己全責怎么賠償_刮 ... 441瀏覽 文章 乘車遇到車禍司機全責自己受輕傷 ... 512瀏覽 文章 交通事故處理程序規(guī)定內(nèi)容概要 56瀏覽