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在公司三年賠多少錢

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2024.02.21
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《勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在公司三年賠多少錢:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,在公司干滿三年離職有何賠償工作3年被辭退員工補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是3個(gè)月的工資在公司三年賠多少錢,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,我工作3年,公司應(yīng)支付我多少賠償金法律分析在公司三年賠多少錢:依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定在公司三年賠多少錢,離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者離職前十二個(gè)月平均工資計(jì)算的在公司三年賠多少錢,但不能超過(guò)當(dāng)?shù)仄骄べY的三倍在公司三年賠多少錢,工作滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資。
我工作3年,公司應(yīng)支付我多少賠償金

法律分析在公司三年賠多少錢 :依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定在公司三年賠多少錢 ,離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者離職前十二個(gè)月平均工資計(jì)算的在公司三年賠多少錢 ,但不能超過(guò)當(dāng)?shù)仄骄べY的三倍在公司三年賠多少錢 ,工作滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資。解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償,以勞動(dòng)者離職前十二個(gè)月平均工資計(jì)算,但不能超過(guò)當(dāng)?shù)仄骄べY的三倍。

法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

工作三年被公司辭退賠償金是多少

工作在公司三年賠多少錢 了三年被工作單位辭退在公司三年賠多少錢 ,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)看具體情況。1、如果屬于單位違法辭退,應(yīng)當(dāng)支付雙倍賠償金,即六個(gè)月在公司三年賠多少錢 的工資;如果屬于合理辭退,應(yīng)當(dāng)支付三個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2、如果是員工過(guò)失性辭退,勞動(dòng)合同法規(guī)定了公司可以辭退員工在公司三年賠多少錢 的六種情形,一旦員工違反了這六種情形中任何一種,公司據(jù)此解除勞動(dòng)關(guān)系的話,公司是無(wú)需支付賠償或者補(bǔ)償?shù)摹?/p>在公司干滿三年離職有何賠償

工作3年被辭退員工補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是3個(gè)月的工資在公司三年賠多少錢 ,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;

不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

因涉及企業(yè)開(kāi)除、除名、辭退職工而引起的勞動(dòng)爭(zhēng)議的舉證范圍在公司三年賠多少錢 :

1、企業(yè)開(kāi)除、除名、辭退職工的決定通知等;

2、按企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度處罰的,提供相應(yīng)的規(guī)章制度。

3、職工違章違法的有關(guān)證據(jù)材料等;

4、職工的工資、獎(jiǎng)金收入情況等;

5、涉及培訓(xùn)費(fèi)的,用工單位必須提供支付培訓(xùn)費(fèi)的具體依據(jù)及必須服務(wù)期限等。

《勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在公司三年賠多少錢 :

(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;

(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;

(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其在公司三年賠多少錢 他情形。

入職三年被辭退賠償多少

1、職工因?yàn)閲?yán)重違反公司在公司三年賠多少錢 的規(guī)章制度被辭退在公司三年賠多少錢 的在公司三年賠多少錢 ,公司不需要賠償。2、職工因?yàn)楹贤狡诠静焕m(xù)簽被辭退的在公司三年賠多少錢 ,公司需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在公司三年賠多少錢 ,員工工作三年就要補(bǔ)償其本人3個(gè)月的月工資。3、公司違法辭退員工的,需要支付其本人6個(gè)月的月工資,如果公司沒(méi)有提前一個(gè)月告知職工的話需要多補(bǔ)償1個(gè)月工資。

在公司工作三年被辭退怎么補(bǔ)償

在公司工作三年被辭退在公司三年賠多少錢 ,那么公司應(yīng)當(dāng)每年多給一個(gè)月在公司三年賠多少錢 的補(bǔ)償金在公司三年賠多少錢 ,還有就是節(jié)假日雙倍的補(bǔ)償金在公司三年賠多少錢 ,以及看單位是否給繳納五險(xiǎn)一金在公司三年賠多少錢 ,是否有工齡費(fèi)等等方面的補(bǔ)償款。項(xiàng)。

在公司工作3年,如果被辭退,賠償金是多少?

用人單位無(wú)故辭退勞動(dòng)者,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付賠償金,賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為每工作1年支付2個(gè)月工資。需要注意的是,你平均工資超過(guò)當(dāng)?shù)厣缙焦べY3倍的,按3倍來(lái)計(jì)算。

1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提供登記信息)在公司三年賠多少錢 !

2、提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期,給對(duì)方答辯期;然后開(kāi)庭審理,之后對(duì)雙方進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委下達(dá)裁決書;勞動(dòng)仲裁60天內(nèi)結(jié)案;對(duì)于裁決書不服,勞動(dòng)者可以起訴到法院;

3、可以不請(qǐng)當(dāng)?shù)芈蓭煷?,?qǐng)專業(yè)人士提供遠(yuǎn)程指導(dǎo)服務(wù)并寫勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書、證據(jù)清單等法律文書。并且申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁期間,不耽誤勞動(dòng)者去新單位工作在公司三年賠多少錢 !

《勞動(dòng)合同法》第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

第四十八條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金?!?/p>

第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

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當(dāng)事人為公司開(kāi)車運(yùn)輸貨物途中發(fā)生交通事故,導(dǎo)致車內(nèi)乘客受傷,公司拒不承擔(dān)賠償責(zé)任,難道要自己承擔(dān)近30萬(wàn)元的賠償款嗎?我們起訴至法院,提供了大量證據(jù),法院判決公司承擔(dān)賠償責(zé)任!

北京交通事故律師-許瑞林

09-28 15:55

再獲榮譽(yù)錦旗,成功幫助當(dāng)事人和解拿到滿意賠償款!北京市順義區(qū),當(dāng)事人騎電動(dòng)車被小轎車撞倒受傷,對(duì)方全責(zé)。當(dāng)事人希望早日解決賠償問(wèn)題,元甲律師和解團(tuán)隊(duì)促成雙方和解,獲得賠償款23萬(wàn)余元。

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:30

如何談和解,能爭(zhēng)取到更高的傷殘等級(jí)、更多的賠償款? 《和解大講堂》有資深法醫(yī)現(xiàn)場(chǎng)預(yù)估傷殘,專業(yè)律師設(shè)計(jì)賠償方案,和解專家親授談判技巧。18年理賠經(jīng)驗(yàn)、20000+成功案例、4000+面錦旗 ,專業(yè)理賠團(tuán)隊(duì),幫你獲得更高賠償!

北京交通事故律師-許瑞林

09-19 17:44

問(wèn)公司拖欠工資,準(zhǔn)備進(jìn)行訴訟,需要哪些準(zhǔn)備

律師回復(fù)中...
2024-10-11 15:20

在公司快三年倒閉怎么賠償

導(dǎo)讀:第四十七條規(guī)定在公司快三年倒閉怎么賠償,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限在公司快三年倒閉怎么賠償,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,二、公司破產(chǎn)應(yīng)當(dāng)對(duì)員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償《勞動(dòng)法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位 ...
332熱度
發(fā)生交通事故受傷,如何能快速拿到賠償款?傷者經(jīng)鑒定評(píng)上2個(gè)十級(jí)傷殘,通過(guò)多次談判,與保險(xiǎn)公司達(dá)成和解,在傷者承擔(dān)主責(zé)的情況下,獲得27萬(wàn)賠償款。

北京交通事故律師-許瑞林

09-28 13:50

工作了三年公司倒閉怎樣賠償

【法律依據(jù)】:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,公司倒閉勞動(dòng)合同終止工作了三年公司倒閉怎樣賠償?shù)?,?yīng)當(dāng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,如果 ...
320熱度
??374期和解大講堂 法律公益講座來(lái)了?? 1?發(fā)生交通事故,怎樣談和解你知道嗎??和解專家現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)?? 2?你的傷殘能否評(píng)定?能否爭(zhēng)到更高??法醫(yī)專家現(xiàn)場(chǎng)評(píng)定?? 3?你知道你最高能拿多少賠償嗎??律師現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)?? ??本周日下午兩點(diǎn)開(kāi)始?? ??免費(fèi)名額僅剩最后 ...

北京交通事故律師-許瑞林

09-19 19:47

問(wèn)家里開(kāi)公司我買車走公司賬車是屬于個(gè)人 還是公司

律師回復(fù)中...
2024-10-11 11:03

公司搬遷干了三年能賠多少錢

公司搬遷 不去的話怎么賠償 我在公司做了3年 簽的是勞動(dòng)合同 具體怎么賠償公司異地搬遷屬于《勞動(dòng)合同法》第四十條“有下列情形之一公司搬遷干了三年能賠多少錢的公司搬遷干了三年能賠多少錢,用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外 ...
431熱度
交通事故成功和解,快速拿到23萬(wàn)賠償款!元甲律所專業(yè)調(diào)解談判,在傷者承擔(dān)次要責(zé)任情況下,爭(zhēng)取到了最高賠償款!感謝當(dāng)事人認(rèn)可,讓我們的工作充滿意義和價(jià)值!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:32

在公司干滿三年離職有何賠償

如果是勞動(dòng)合同履行期內(nèi)存在勞動(dòng)合同法第40條規(guī)定的情形的,公司可以選擇提前30天通知?jiǎng)趧?dòng)者解除勞動(dòng)合同,此時(shí)如果公司確實(shí)做到了提前30天通知的話,那勞動(dòng)者只能拿到N個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,公司無(wú)需支付多1個(gè)月的代通金在公司干滿三年離職有何賠償, ...
362熱度
北京延慶交通事故,六十多歲老人不幸去世,元甲律所理賠團(tuán)隊(duì)與保險(xiǎn)公司專業(yè)談判,一個(gè)多月達(dá)成和解,幫助家人拿到賠償款180萬(wàn)元。

北京交通事故律師-許瑞林

10-08 15:20

公司搬遷做了三年怎么賠償

二、如果拆遷后即關(guān)門停業(yè)不能保障你的工作公司搬遷做了三年怎么賠償,公司應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十一條公司搬遷做了三年怎么賠償,你可以獲得以下補(bǔ)償(賠償):1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:標(biāo)準(zhǔn)為公司搬遷做了三年怎么賠償,按照在單位的工 ...
198熱度
一上午談了兩場(chǎng)和解,簽字的空隙趕緊聯(lián)系一下其他執(zhí)行法官,這時(shí)間把控的死死的!

北京交通事故律師-許瑞林

04-15 11:54

在公司三年賠多少錢

《勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在公司三年賠多少錢:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,在公司干滿三年離職有何賠償工作3年被辭退員工補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是3個(gè)月的工資在公司三年賠多少錢,經(jīng) ...
479熱度
收到一位成都市民不具名當(dāng)事人的一封深情感謝信,當(dāng)事人說(shuō):“我所獲得的不僅僅是物質(zhì)賠償,更多的是對(duì)我合法權(quán)益的維護(hù)和尊嚴(yán)的尊重”??

北京交通事故律師-許瑞林

04-07 18:08

公司漏交三年怎么辦

法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》 第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的公司漏交三年怎么辦,用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和 ...
212熱度
住院期間還未委托就得到了專業(yè)律師的全程指導(dǎo),不錯(cuò)過(guò)每個(gè)細(xì)節(jié),更有利于日后的賠償。元甲律師本著利他之心、服務(wù)為本的宗旨,全面細(xì)節(jié)維權(quán),該案有望突破之前301天誤工期的記錄。早一日委托更是早一日受益!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:29

漏交了三年的社保公司賠多少

漏交了三年的社保公司賠多少【法律分析】根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的漏交了三年的社保公司賠多少,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足漏交了三年的社保公司賠多少,并自欠繳之日起漏交了三年的社保公司賠多少, ...
204熱度
真金不怕火煉,服務(wù)不怕你來(lái)體驗(yàn),十八年的交通事故經(jīng)驗(yàn),四千多面錦旗的口碑,三百多期的公益講座,只為受害者代言,你的每一份信任在元甲都能得到最好的回報(bào)。

北京交通事故律師-趙金保

09-19 19:50

工作三年公司解散怎么補(bǔ)償

1、如果屬于單位違法辭退,應(yīng)當(dāng)支付雙倍賠償金,即六個(gè)月工作三年公司解散怎么補(bǔ)償?shù)墓べY,工作三年公司解散怎么補(bǔ)償你好工作三年公司解散怎么補(bǔ)償,這個(gè)要看是什么原因被解除的工作三年公司解散怎么補(bǔ)償,如果符合法定情形,那是可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ) ...
238熱度
當(dāng)發(fā)生交通事故迷茫,元甲,一家專業(yè)處理交通事故的律所。

北京交通事故律師-趙金保

09-19 17:48

合同簽三年公司倒閉怎么賠償

合同到期公司倒閉了怎么賠償公司倒閉合同簽三年公司倒閉怎么賠償,應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補(bǔ)償金合同簽三年公司倒閉怎么賠償,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限合同簽三年公司倒閉怎么賠償,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,六個(gè)月 ...
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交警定的責(zé)任無(wú)法劃分,元甲為傷者爭(zhēng)取到對(duì)方全責(zé)?????? 這就是專業(yè)的力量!

北京交通事故律師-趙金保

09-07 12:00

干了三年公司倒閉補(bǔ)償多少錢

《勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,2、《勞動(dòng)合同法》第四十一條 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分 ...
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哪種情形錄音證據(jù)副本視為原件 實(shí)踐中對(duì)于電子數(shù)據(jù)是否可視為原件的電子復(fù)本,可依據(jù)以下情形進(jìn)行考察: (1)可準(zhǔn)確反映原始數(shù)據(jù)內(nèi)容的輸出物或顯示物;(2)具有最終完整性和可供隨時(shí)調(diào)取查用的電子復(fù)本;(3)雙方當(dāng)事人均未提出原始性異議的電 ...

北京交通事故律師-趙金保

07-28 18:57

公司倒閉干三年能賠多少錢

為此,破產(chǎn)法對(duì)破產(chǎn)宣告后的債權(quán)行使作出了一些特別規(guī)定:①有財(cái)產(chǎn)擔(dān)保的債權(quán)人即別除權(quán)人可以由擔(dān)保物獲得清償,破產(chǎn)宣告后,債務(wù)人的財(cái)產(chǎn)和事務(wù)必須全部置于管理人的控制之下,因此,由債務(wù)人自行管理的重整程序經(jīng)破產(chǎn)宣告轉(zhuǎn)為破產(chǎn)清 算的,債務(wù)人 ...
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一個(gè)人的思維方式,體現(xiàn)出他精神深處的思想性。很多事物并不是非黑即白的,而是黑白之間的灰色,是過(guò)渡、兩棲的狀態(tài),而這帶有很大的不確定性,也帶有無(wú)限的豐富性。

北京交通事故律師-趙金保

10-08 11:13

出車禍三年了保險(xiǎn)公司還賠嗎

隨著汽車數(shù)量的不斷增多出車禍三年了保險(xiǎn)公司還賠嗎,馬路上“奔跑”的汽車可謂是川流不息出車禍三年了保險(xiǎn)公司還賠嗎,但是隨著而來(lái)的是一波接一波的交通事故出車禍三年了保險(xiǎn)公司還賠嗎,而一有交通事故就會(huì)涉及到人身?yè)p害賠償?shù)膯?wèn)題出車禍三年了 ...
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