投訴順豐快遞之后順豐員工丟件要罰多少錢 ，若情況屬實順豐員工丟件要罰多少錢 ，快遞員會被罰款50元到200元不等順豐員工丟件要罰多少錢 ，具體順豐員工丟件要罰多少錢 的要看快遞員的違規(guī)情節(jié)。如果是快遞員沒有送貨上門或者是和客戶發(fā)生順豐員工丟件要罰多少錢 了沖突導(dǎo)致被投訴，通常是罰款50元。如果是在送貨的過程當(dāng)中出現(xiàn)丟件等行為，通常會被罰款100元到200元?？爝f員一個投訴通常是扣一分，扣分會一直累加到年底。

順豐快遞員把快遞弄丟了怎么賠償？ 如果您申請了保價順豐員工丟件要罰多少錢 的順豐員工丟件要罰多少錢 ，按照保價金額賠償。如果沒有申請保價順豐員工丟件要罰多少錢 ，一般按照運費的一定倍數(shù)賠償，快遞單子上有。如果順豐存在過錯，并且知道里面快遞內(nèi)容的，可以要求按照實際價值賠償。不能一概而論，要根據(jù)具體情況來定。

1、物品是否保價，由發(fā)件人自由選擇，保價最高限額10000元，費率1%順豐員工丟件要罰多少錢 ；

2、對已保價物品的損毀，按實際損毀（物品實際損毀的確定標準以物品到達地的當(dāng)時市場的平均價計算）進行賠償，對已保價物品的丟失，按申報價值賠償，但最高都不超過投保金額；

3、沒有投保的物品順豐員工丟件要罰多少錢 ：申報價值1500元以下的若丟失，承運人按照申報價值進行賠償；申報價值在1500元以上的若丟失承運人則只賠償1500元；

4、對未保價物品的損毀，承運人依照其損毀程度按實際運費的3－5倍進行賠償（如運單上所填寫的申報價值低于實際運費的三倍，則按照申報價值賠償）。

《快遞市場管理辦法》 第二十條 在快遞服務(wù)過程中，快件發(fā)生延誤、丟失、損毀和內(nèi)件不符的，經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與用戶的約定，依法予以賠償。企業(yè)與用戶之間未對賠償事項進行約定的，對于購買保價的快件，應(yīng)當(dāng)按照保價金額賠償。對于未購買保價的快件，按照《中華人民共和國郵政法》等相關(guān)法律規(guī)定賠償。

如果有保值，則按何值價格賠償。如果無保值，原則最多只能按三倍郵費價格賠償。司法實踐中，在無保值順豐員工丟件要罰多少錢 的情況下，如果能證明所郵物品及實際價格，按原價賠償，現(xiàn)已有案例。參照順豐員工丟件要罰多少錢 ：《快遞市場管理辦法》第二十條在快遞服務(wù)過程中，快件（郵件）發(fā)生延誤、丟失、損毀和內(nèi)件不符順豐員工丟件要罰多少錢 的，經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與用戶的約定，依法予以賠償。企業(yè)與用戶之間未對賠償事項進行約定的，對于購買保價的快件（郵件），應(yīng)當(dāng)按照保價金額賠償。對于未購買保價的快件（郵件），按照《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律規(guī)定賠償?！多]政法》第四十七條郵政企業(yè)對給據(jù)郵件的損失依照下列規(guī)定賠償：（一）保價的給據(jù)郵件丟失或者損毀的，按照保價額賠償順豐員工丟件要罰多少錢 ；部分損毀或者內(nèi)件短少的，按照保價額與郵件價值的比例對郵件的實際損失予以賠償。（二）未保價的給據(jù)郵件丟失、損毀或者內(nèi)件短少的，按照實際損失賠償，但最高賠償額不超過所收取資費的三倍；掛號信件丟失、損毀的，按照所收取資費的三倍予以賠償。郵政企業(yè)應(yīng)當(dāng)在營業(yè)場所的告示中和提供給用戶的給據(jù)郵件單據(jù)上，以足以引起用戶注意的方式載明前款規(guī)定。郵政企業(yè)因故意或者重大過失造成給據(jù)郵件損失，或者未履行前款規(guī)定義務(wù)的，無權(quán)援用本條第一款的規(guī)定限制賠償責(zé)任