2022交通事故賠償標準是：

1、殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)(農(nóng)村居民)人均收入×傷殘系數(shù)×賠償年限。

殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級2022交通事故死亡賠償標準 ，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準2022交通事故死亡賠償標準 ，自定殘之日起按20年計算。60周歲以上的，年齡每增加1歲減少1年;75周歲以上的，按5年計算。即受害人在60歲以下城鎮(zhèn)居民殘疾賠償金=(城鎮(zhèn)居民人均可支配收入)元×20年×傷殘賠償指數(shù)；

2、殘疾輔助器具費=適用普通器具的合理費用。

殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配制機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和賠償期限參照配制機構的意見確定；

3、喪葬費=受訴法院所在地上一年度職工月平均工資×6個月。

喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算；

4、被扶養(yǎng)人生活費=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民(農(nóng)村居民)人均年消費性支出×撫養(yǎng)年限。

被扶養(yǎng)人是受害人依法應當承擔扶養(yǎng)義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其2022交通事故死亡賠償標準 他生活來源的成年近親屬。被扶養(yǎng)人還有其他扶養(yǎng)人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養(yǎng)人有數(shù)人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費性支出額或者村居民人均年生活消費支出額；

5、住院伙食補助費=國家機關一般工作人員出差伙食補助標準(元/天)×住院天數(shù)；

6、醫(yī)療費賠償金=診療費+醫(yī)藥費+住院費+其他。

醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結合病歷診斷證明等相關證據(jù)確定。賠償數(shù)額，按一審法庭辯論終結前實際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當?shù)恼葙M以及其他后續(xù)治療費、賠償權利人可以待實際發(fā)生后另行起訴。但根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結論確定必然發(fā)生的費用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費一并予以賠償；

7、誤工費=誤工月收入×誤工時間。

誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算；

8、護理費=交通事故發(fā)生地護工同等級別護理勞務報酬標準×護理天數(shù)。

護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫(yī)療護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數(shù)。護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止；

9、死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度人均收入×20年。

死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。

《中華人民共和國道路交通安全法》第五十三條

機動車與非機動車駕駛?cè)?、行人之間發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司在機動車交通事故責任強制保險限額范圍內(nèi)予以賠償。機動車所有人或者管理人未參加機動車交通事故責任強制保險的，由機動車所有人或者管理人承擔相當于機動車交通事故責任強制保險責任限額部分的賠償責任。

交通事故死亡賠償應當按照以下標準進行計算：

1、喪葬費應當按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準2022交通事故死亡賠償標準 ，以六個月總額計算；

2、死亡賠償金應當按照上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入標準2022交通事故死亡賠償標準 ，按二十年計算；

3、被扶養(yǎng)人生活費根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動能力程度2022交通事故死亡賠償標準 ，按照上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費支出標準計算2022交通事故死亡賠償標準 ，被扶養(yǎng)人未未成年人2022交通事故死亡賠償標準 的，計算到18周歲，其他的人，計算20年。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第十四條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。

第十五條 死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

第十七條 被扶養(yǎng)人生活費根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費支出標準計算。被扶養(yǎng)人為未成年人的，計算至十八周歲；被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

被扶養(yǎng)人是指受害人依法應當承擔扶養(yǎng)義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養(yǎng)人還有其他扶養(yǎng)人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養(yǎng)人有數(shù)人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費支出額。

交通事故 造成受害人死亡2022交通事故死亡賠償標準 的2022交通事故死亡賠償標準 ，除賠償搶救期間的相關費用外，還應當賠償 喪葬費 、被 扶養(yǎng) 人生活費(如有死者生前 撫養(yǎng) 的被撫養(yǎng)人)、死亡補償費、 精神損失費 以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。 其中： 1、喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均 工資 標準，以六個月總額計算。 2、被扶養(yǎng)人生活費根據(jù)扶養(yǎng)人 喪失勞動能力 程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養(yǎng)人為未成年人的，計算至十八周歲;被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。被扶養(yǎng)人是指受害人依法應當承擔扶養(yǎng)義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養(yǎng)人還有其他扶養(yǎng)人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養(yǎng)人有數(shù)人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費性支出額或者農(nóng)村居民人均年生活消費支出額。 3、 死亡賠償金 按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。 具體數(shù)額根據(jù)死者的戶口(注意雖然死者是 農(nóng)村戶口 ，但是長期在城市居住、工作生活的，也可以按照居民標準計算相關費用)，當?shù)亟y(tǒng)計數(shù)據(jù)，被撫養(yǎng)人的人數(shù)、年齡，當?shù)厣钏降染C合計算，計算出的總數(shù)在對方車輛 交強險 限額內(nèi)的由保險公司全額賠償，超過的部分按照事故責任比例賠償。 交通肇事 往往會出現(xiàn)很嚴重的損害后果，包括造成多人死亡或重傷，又或者是給公私財物造成了重大的損失。而這樣的情況下，就有可能認定構成 交通肇事罪 ，之后必然會依法追究肇事者的刑事責任。除此之外，造成的損失也需要肇事者作出相應的民事賠償。

上海交通事故人身損害賠償標準（2022版）2022交通事故死亡賠償標準 ：死亡賠償金調(diào)整為1648580元。 根據(jù)上海市高院發(fā)布2022交通事故死亡賠償標準 的《關于開展人身損害賠償標準城鄉(xiāng)統(tǒng)一試點工作2022交通事故死亡賠償標準 的實施意見》可知2022交通事故死亡賠償標準 ，2020年1月1日起上海的人身損害（含交通事故）不再區(qū)分城鎮(zhèn)與農(nóng)村。

一、護理費

1、根據(jù)護理人員的收入狀況、護理人數(shù)和護理期限確定。

2、護理人員有收入的，參照誤工費的標準計算2022交通事故死亡賠償標準 ；

3、護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

二、受害人誤工費

1、根據(jù)受害人的收入狀況和誤工時間確定。

2、受害人固定收入(天/月/年)×誤工時間或者(最近三年的平均收入

3、受訴法院所在地相同(近)行業(yè)上一年度職工的平均工資÷365日)×誤工天數(shù)

法律依據(jù)：《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任后，可以向第三人追償。

雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應當知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務的雇主沒有相應資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。屬于《工傷保險條例》調(diào)整的勞動關系和工傷保險范圍的，不適用本條規(guī)定。