一般情況下傷情鑒定300-500元左右醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，具體以實際收費為準。

交通事故傷殘鑒定費用醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，根據(jù)不同的鑒定機構(gòu)，具體收費不同。交通事故當事人可以咨詢當?shù)氐蔫b定機構(gòu)。傷殘程度鑒定300-500元，性功能鑒定500-800元/件(未包含醫(yī)療機構(gòu)檢查(測)費用)護理依賴評定300-500元。

驗傷記錄100法醫(yī)照相50-100元。交通事故傷殘鑒定費如果與醫(yī)藥費相加總額沒有超過保險公司賠償限額則應該由保險公司承擔。交通事故傷害者可以要求肇事者賠償。

擴展資料：

傷殘鑒定介紹如下：

有保險，找保險賠償。根據(jù)道路交通安全法等相關法律及最高人民法院司法解釋的規(guī)定，首先由交警部門進行事故責任認定。由交強險承保的保險公司在第三者責任限額內(nèi)賠償。

超額部門，再由對方根據(jù)責任認定情況賠償。保險公司及對方需賠償醫(yī)療費，誤工費，住院護理費，住院伙食費，交通費。造成傷殘的經(jīng)傷殘鑒定后根據(jù)殘疾確定賠償傷殘賠償金，被扶養(yǎng)人生活費，精神損害賠償金等。

參考資料來源：新華網(wǎng)-各地出臺司法鑒定收費標準 劍指“天價鑒定費

參考資料來源：新華網(wǎng)-規(guī)范司法鑒定收費

一般傷殘鑒定的費用標準為：損傷程度鑒定人300-600;交通事故傷殘評定人300-600;勞動能力、評殘鑒定人400-800;行為能力鑒定人800-1000;活體年齡鑒定人400-800;損傷與疾病關系鑒定人600-1000;男性性功能鑒定人500-800;醫(yī)療糾紛司法鑒定件2000-3000;活體檢驗照相人50-80。

法律分析：一般傷殘鑒定的費用標準為：損傷程度鑒定人300-600;交通事故傷殘評定人300-600;勞動能力、評殘鑒定人400-800;行為能力鑒定人800-1000;活體年齡鑒定人400-800;損傷與疾病關系鑒定人600-1000;男性性功能鑒定人500-800;醫(yī)療糾紛司法鑒定件2000-3000;活體檢驗照相人50-80。

先確定是人身損害賠償還是工傷傷殘鑒定。工傷向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，不收費。人身損害賠償向司法鑒定中心申請，一般2000元，具體以收費標準為準，各地有差異。

（1）申請做傷情鑒定，如果構(gòu)成輕傷以上對方需要承擔刑事責任。

（2）申請做傷殘鑒定，根據(jù)傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關費用醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ；一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以二十年再乘以100％，二級傷殘則乘以90％，依此類推，九級傷殘乘以20％，十級傷殘乘以10％。

（3）要求對方賠償醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，被扶養(yǎng)人生活費，精神賠償金，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務人也應當予以賠償。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》

第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。

第二十四條 省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區(qū)、直轄市和設區(qū)的市級社會保險行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會組織、經(jīng)辦機構(gòu)代表以及用人單位代表組成。

勞動能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)?。列入專家?guī)斓尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員應當具備下列條件：

(一)具有醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術職務任職資格;

(二)掌握勞動能力鑒定的相關知識;

(三)具有良好的職業(yè)品德。

第二十五條 設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論;必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機構(gòu)協(xié)助進行有關的診斷。

設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

第二十六條 申請鑒定的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。

1級?10級?傷傷殘賠償標準速查表

?、1級?4級?傷傷殘賠償標準（注醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ：?到四級傷殘單位不能和勞動者解除勞動關系）

職?因?致殘被鑒定為?級?四級傷殘的，保留勞動關系，退出?作崗位，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基?按傷殘等級?付?次性傷殘補助?，標準為：?級傷殘為27個?的本??資，?級傷殘為25個?的本??資，三級傷殘為23個?的本??資，四級傷殘為21個?的本??資；

(?)從?傷保險基?按??付傷殘津貼，標準為：?級傷殘為本??資的90%，?級傷殘為本??資的85%，三級傷殘為本??資的80%，四級傷殘為本??資的75%。傷殘津貼實際?額低于當?shù)刈畹?資標準的，由?傷保險基?補?差額；

(三)?傷職?達到退休年齡并辦理退休?續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)?保險待遇。基本養(yǎng)?保險待遇低于傷殘津貼的，由?傷保險基?補?差額。

職?因?致殘被鑒定為?級?四級傷殘的，由??單位和職?個?以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

?、5級?10級?傷傷殘賠償標準

1、職?因?致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基?按傷殘等級?付?次性傷殘補助?，標準為：五級傷殘為18個?的本??資，六級傷殘為16個?的本??資；

(?)保留與??單位的勞動關系，由??單位安排適當?作。難以安排?作的，由??單位按?發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本??資的70%，六級傷殘為本??資的60%，并由??單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際?額低于當?shù)刈畹?資標準的，由??單位補?差額。

經(jīng)?傷職?本?提出，該職?可以與??單位解除或者終?勞動關系，由?傷保險基??付?次性?傷醫(yī)療補助?，由??單位?付?次性傷殘就業(yè)補助?。?次性?傷醫(yī)療補助?和?次性傷殘就業(yè)補助?的具體標準由省、?治區(qū)、直轄市?民政府規(guī)定。

2、職?因?致殘被鑒定為七級??級傷殘的，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基?按傷殘等級?付?次性傷殘補助?，標準為：七級傷殘為13個?的本??資，?級傷殘為11個?的本??資，九級傷殘為9個?的本??資，?級傷殘為7個?的本??資；

(?)勞動、聘?合同期滿終?，或者職?本?提出解除勞動、聘?合同的，由?傷保險基??付?次性?傷醫(yī)療補助?，由??單位?付?次性傷殘就業(yè)補助?。?次性?傷醫(yī)療補助?和?次性傷殘就業(yè)補助?的具體標準由省、?治區(qū)、直轄市?民政府規(guī)定。

三、1級?10級?傷傷殘賠償法律規(guī)定是什么

《?傷保險條例》第三?五條-第三?七條

四、全國各省市?傷傷殘賠償標準

關于?次性傷殘就業(yè)補助?和?次性傷殘醫(yī)療補助?賠償標準，以及其醫(yī)療傷殘鑒定價格表 他待遇規(guī)定，由于各省市規(guī)定不盡相同，所以歸納下表，以?便朋友們查閱：

1、北京市《北京市實施〈?傷保險條例〉若?規(guī)定》

?傷職?需要暫停?作接受?傷醫(yī)療的，在停?留薪期內(nèi)，原?資福利待遇不變，由所在單位按??付。?傷職?停?留薪期?般不超過12個?，按照《條例》規(guī)定有正當理由的可以適當延長，但延長不得超過12個?。停?留薪期具體時限按照本市有關規(guī)定執(zhí)?。

第???條申請供養(yǎng)親屬撫恤?的，應當向??單位登記地的區(qū)、縣社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提交供養(yǎng)親屬?份證明、經(jīng)濟狀況證明、勞動能?鑒定結(jié)論、因?死亡職?與供養(yǎng)親屬的關系證明、因?死亡職??資證明等相關材料。

第??三條參加?傷保險的??單位破產(chǎn)、解散的，其?級?四級傷殘職?、享受供養(yǎng)親屬撫恤?待遇的?員、退休的?傷?員享受的由?傷保險基??付的?傷待遇，由街道辦事處或者鄉(xiāng)、鎮(zhèn)?民政府設?的社會保障事務機構(gòu)

發(fā)放。

第??四條?傷職?與??單位的勞動關系依法解除或者終?的，該??單位應當按照《條例》的規(guī)定向該?傷職??付?次性傷殘就業(yè)補助?。

引?法條：

《北京市實施〈?傷保險條例〉若?規(guī)定》第???條-第??四條

2、天津市《天津市?傷保險若?規(guī)定》

職?因?致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，經(jīng)本?提出，可以與??單位解除或者終?勞動關系；被鑒定為七??級傷殘的，勞動合同期滿或者職?本?提出解除勞動合同的，可以解除或者終?勞動關系。

解除勞動合同或者終?勞動關系的職?，由?傷保險基??付?次性?傷醫(yī)療補助?，由??單位?付?次性傷殘就業(yè)補助?。

?次性?傷醫(yī)療補助?的具體標準為本市上年度職??平均?資的2?12個?：五級傷殘為12個?，六級傷殘為10個?，七級傷殘為8個?，?級傷殘為6個?，九級傷殘為4個?，?級傷殘為2個?。

?次性傷殘就業(yè)補助?的具體標準為本市上年度職??平均?資的3?18個?：五級傷殘為18個?，六級傷殘為15個?，七級傷殘為12個?，?級傷殘為9個?，九級傷殘為6個?，?級傷殘為3個?。

引?法條：

《天津市?傷保險若?規(guī)定》第??九條

3、上?！渡虾Ｊ?傷保險實施辦法》

第三?九條(致殘??四級待遇)

?傷?員因?致殘被鑒定為?級?四級傷殘的，保留勞動關系，退出?作崗位，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基??付?次性傷殘補助?。?級傷殘的，為27個?的?傷?員本??資；?級傷殘的，為25個?；三級傷殘的，為23個?；四級傷殘的，為21個?。

(?)從?傷保險基?按??付傷殘津貼。?級傷殘的，為?傷?員本??資的90%；?級傷殘的，為85%；三級傷殘的，為80%；四級傷殘的，為75%。

(三)?傷?員到達法定退休年齡并辦理按?領取養(yǎng)???續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)?保險待遇?；攫B(yǎng)?保險待遇低于傷殘津貼的，由?傷保險基?補?差額。?傷?員到達法定退休年齡?不符合按?領取養(yǎng)??條件的，由?傷保險基?繼續(xù)?付傷殘津貼。

(四)參加本市基本醫(yī)療保險的??單位和?傷?員以傷殘津貼為基數(shù)，按?繳納基本醫(yī)療保險費，享受基本醫(yī)療保險待遇。?傷?員到達法定退休年齡后，繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇。?傷?員到達法定退休年齡，但不符合繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇條件的，??單位和?傷?員以傷殘津貼為基數(shù)，按照基本醫(yī)療保險規(guī)定?次性繳納基本醫(yī)療保險費?符合條件后，繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇。

第四?條(致殘五?六級待遇)

?傷?員因?致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基??付?次性傷殘補助?。五級傷殘的，為18個?的?傷?員本??資；六級傷殘的，為16個?。

(?)保留與??單位勞動關系，由??單位安排適當?作。難以安排?作的，由??單位按?發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘的，為?傷?員本??資的70%；六級傷殘的，為60%。并由??單位和?傷?員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際?額低于本市職?最低??資標準的，由??單位補?差額。

經(jīng)?傷?員本?提出，該?傷?員可以與??單位解除或者終?勞動關系，由?傷保險基??付?次性?傷醫(yī)療補助?，由??單位?付?次性傷殘就業(yè)補助?。五級傷殘的，分別為18個?的上年度全市職??平均?資；六級傷殘的，分別為15個?。

經(jīng)?傷?員本?提出與??單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不?5年的，不?年限每減少1年，?次性?傷醫(yī)療補助?和?次性傷殘就業(yè)補助?遞減20%，但屬于《中華?民共和國勞動合同法》第三??條規(guī)定的情形除外。

因?傷?員退休或者死亡使勞動關系終?的，不享受本條第?款規(guī)定的待遇。

第四??條(致殘七??級待遇)

?傷?員因?致殘被鑒定為七級??級傷殘的，享受以下待遇：

(?)從?傷保險基??付?次性傷殘補助?。七級傷殘的，為13個?的?傷?員本??資；?級傷殘的，為11個?；九級傷殘的，為9個?；?級傷殘的，為7個?。

(?)勞動合同期滿終?，或者?傷?員本?提出解除勞動合同的，由?傷保險基??付?次性?傷醫(yī)療補助?，由??單位?付?次性傷殘就業(yè)補助?。七級傷殘的，分別為12個?的上年度全市職??平均?資；?級傷殘的，分別為9個?；九級傷殘的，分別為6個?；?級傷殘的，分別為3個?。

經(jīng)?傷?員本?提出與??單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不?5年的，不?年限每減少1年，?次性?傷醫(yī)療補助?和?次性傷殘就業(yè)補助?遞減20%，但屬于《中華?民共和國勞動合同法》第三??條規(guī)定的情形除外。

因?傷?員退休或者死亡使勞動關系終?的，不享受本條第?款第?項規(guī)定的待遇。

引?法條：

《上海市?傷保險實施辦法》第三?九條-第四??條

傷殘鑒定費用醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，根據(jù)不同的鑒定機構(gòu)醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，具體收費不同。不同的傷殘鑒定類型是不一樣的醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，具體如下醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ：

1、司法鑒定應該司法機關指定的鑒定機構(gòu)鑒定；

2、工傷傷殘鑒定，應該在統(tǒng)籌地區(qū)（一般為地級市）的勞動能力鑒定委員會鑒定；

3、交通事故傷殘等級鑒定，應該在指定機構(gòu)進行。傷殘鑒定費用大概在4000元左右，傷殘程度不同收費也不同，各個地方也不一樣。

《工傷保險條例》

第二十三條

勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。第三十五條

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇，基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

傷殘等級鑒定需要多少錢

做一次傷殘醫(yī)療傷殘鑒定價格表 的費用一般是350元醫(yī)療傷殘鑒定價格表 的左右醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，勞動能力鑒定向勞動部門申請醫(yī)療傷殘鑒定價格表 ，由勞動部門指定醫(yī)療傷殘鑒定價格表 的醫(yī)療機構(gòu)進行的。

受工傷的職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)治愈或傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)或醫(yī)療期滿后，企業(yè)或職工向勞動保障行政部門申請辦理《工傷證》，由企業(yè)或職工攜帶《工傷認定書》、《工傷證》以及原始病歷等有關材料，到勞動保障部門申請傷殘等級鑒定，傷殘等級一共有十級，一級為最重的傷殘。勞動保障部門統(tǒng)一組織到指定的縣級以上醫(yī)院按《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準(GB/T16180-1996)》由醫(yī)療專家組進行傷殘等級鑒定。

工傷職工的傷殘等級待遇如何

工傷職工醫(yī)療終結(jié)后傷殘鑒定為一級至十級工傷待遇如下：

1、一級至十級的，發(fā)給一次性傷殘補助金。標準根據(jù)不同致殘等級，分別為傷殘職工負傷前十二個月內(nèi)平均月工資收入的24個月至6個月。其中：一級24個月、二級22個月、三級20個月、四級18個月、五級16個月、六級14個月、七級12個月、八級10個月、九級8個月、十級6個月。

2、致殘一級至四級的，應當退出生產(chǎn)、工作崗位，平均月工資收入的90%至75%。其中：一級90%、二級85%、三級80%、四級75%。職工易地安家的，發(fā)給安家補助費。標準為本市上年度職工月平均工資的6個月。旅途所需車船費、旅館費、行李搬運費和伙食補助費，按照本企業(yè)職工因公出差標準報銷。職工到達退休年齡時，傷殘撫恤金低于國家規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金標準的，應當按照基本養(yǎng)老金的標準補足差額部分。

3、工傷職工經(jīng)評殘并確認需要護理的，按月發(fā)給護理費。護理標準依照護理等級全部護理依賴、大部分護理依賴、部分護理依賴的護理費標準分別為本市上年度職工月平均工資的50%、40%、30%。

4、致殘五級至十級的，原則上由企業(yè)安排適當工作。如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動合同期滿終止合同后本人另行擇業(yè)的，企業(yè)發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補助金，補助標準為本市上年度職工月平均工資。五級30個月、六級25個月、七級20個月、八級15個月、九級10個月、十級5個月。

5、工傷職工需安裝假肢、儀眼、鑲牙和配置代步車等輔助器具的，需經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)提出意見，企業(yè)勞動鑒定委員會審批后，其購置、安排和維修費用按國產(chǎn)普及型標準報銷。

級醫(yī)療事故賠償計算方式。1.醫(yī)療費賠償金額=已發(fā)生醫(yī)療費用(不含原發(fā)病醫(yī)療費用)+預期醫(yī)療費用

2.誤工費賠償金額=誤工時間×收入標準(患者因誤工減少醫(yī)療傷殘鑒定價格表 的固定收入)

3.住院伙食補助費=住院時間×醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關一般工作人員醫(yī)療傷殘鑒定價格表 的出差伙食補助標準

4.陪護費賠償金額=陪護天數(shù)×陪護人數(shù)×醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資