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農民工心臟病死亡一次性賠償

在線問法 時間: 2023.04.29
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(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其農民工心臟病死亡一次性賠償他情形因突發(fā)心臟病死在工地怎么賠屬于工傷職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金農民工心臟病死亡一次性賠償:(一)喪葬補助金為6個月農民工心臟病死亡一次性賠償的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
工地干活突發(fā)心臟病死亡如何賠償

1,屬于工傷,先申請工傷認定,認定后,享受工亡待遇。如果公司為死者繳納了工傷保險,該工傷賠償由工傷保險基金支付農民工心臟病死亡一次性賠償 ;如果公司沒有為死者繳納了工傷保險,全部工亡保險賠償,由公司全額賠償。該工傷賠償,公司拒絕支付的,死者近親屬應先申請勞動仲裁,要求公司支付賠償,不服勞動仲裁時,才可以向法院起訴要求工傷賠償。2,在一個月之內單位不申請的,在一個月之后一年之內死者近親屬、工會組織也可以申請工傷認定。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。3,切記:申請工傷認定和申請勞動仲裁一般都只有一年的時間。4,工亡賠償主要有三項:一次性工亡補助金539100元;喪葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。

法律依據:

《工傷認定條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其農民工心臟病死亡一次性賠償 他情形

因突發(fā)心臟病死在工地怎么賠

屬于工傷職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金農民工心臟病死亡一次性賠償 :

(一)喪葬補助金為6個月農民工心臟病死亡一次性賠償 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資農民工心臟病死亡一次性賠償 的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由勞動保障行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

法律依據:

《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。.因工死亡的可以得到大約40-50萬的賠償,父年滿60,母年滿55的可按月領取供養(yǎng)親屬撫恤金,直至二老去世,女兒也可按月領取供養(yǎng)親屬撫恤金,直至年滿18周歲

農民工57歲有心臟病在早上在工地上干活期間發(fā)病送醫(yī)院半路死亡怎么賠償?

可以根據工傷保險條例農民工心臟病死亡一次性賠償 的規(guī)定屬于工亡農民工心臟病死亡一次性賠償 ,可以享受工亡待遇。具體為:1.喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2.供養(yǎng)親屬撫恤金農民工心臟病死亡一次性賠償 ,標準為配偶每月40%農民工心臟病死亡一次性賠償 ,其農民工心臟病死亡一次性賠償 他親屬每個月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準基礎上增加10%。核定各供養(yǎng)親屬撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由社保行政部門規(guī)定。3.一次性工亡補助金標準為上年度全園城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

工人休息時間心臟病發(fā)作死亡怎么賠償

工作時間、工作崗位農民工心臟病死亡一次性賠償 ,突發(fā)疾病經搶救無效48小時內死亡農民工心臟病死亡一次性賠償 的,屬于工傷,按工亡標準支付補助金

《工傷保險條例》

第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

農民工死亡賠償標準

供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%農民工心臟病死亡一次性賠償 ,其他親屬每人每月30%農民工心臟病死亡一次性賠償 ,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定。

一、工傷死亡可以賠多少錢:

1、一次性工亡補助金計算方式為全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入乘以二十年這個數據每年都有變化二零一八年計算的具體數額為七十二萬七千九百二十元,第二喪葬補助金又叫喪葬費,計算方式為當地社會平均工資乘以六個月,這個數據每年也有變化。

2、第三供養(yǎng)親屬撫恤金,如果是配偶的話計算方式為死者本人工資乘以百分之四十按月支付,如果是其他親屬的話計算方式為死者本人工資乘以百分之三十也是按月支付。

3、如果是孤寡老人或者孤兒的話上述標準的基礎上增加百分之十,但是所有供養(yǎng)親屬的撫恤金不得超過死者生前的本人工資。

二、農村蓋房意外死亡怎么賠償:

1、根據我國相關法律條例,因為蓋房子而導致幫工意外死亡的,被幫人應當賠償喪葬費,喪葬費的標準應當按照當地去年的職工每月平均工資計算,總共賠償六個月。

2、除此之外還需要賠償其被撫養(yǎng)人的生活費,該賠償標準按照當地去年居民平均消費和人均生活消費標準計算,如果受害人的被撫養(yǎng)人沒有滿十八歲的,則一直計算到十八歲。

3、死亡補償費的計算標準應當按照去年當地的居民平均收入和人均可支配的收入的標準計算,一直計算二十年,如果受害人滿六十歲的,則每長一歲就減一年,滿七十五的,按照五年的標準計算。

法律依據:《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十九條 其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬;

(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據當地經濟、社會發(fā)展狀況規(guī)定,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。

農民工因工死亡賠償標準

農民工因工死亡補償標準農民工心臟病死亡一次性賠償 :根據我國《工傷保險條例》的相關規(guī)定,喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其農民工心臟病死亡一次性賠償 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

《工傷保險條例》第三十九條

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

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