北京市工傷鑒定去哪里
【法律分析】北京市工傷鑒定去哪里 :傷殘鑒定一般是由省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區(qū)北京市工傷鑒定去哪里 的市級勞動能力鑒定委員會進行鑒定。個人需要進行傷殘鑒定北京市工傷鑒定去哪里 的由司法部門(比如交警隊、派出所、法院)根據醫(yī)院提供的相關入院記錄或委托傷殘鑒定機構做相應的殘疾鑒定。其中也分為幾種不同的情況,如果是因工傷導致的傷殘去當地社保部門的工傷鑒定中心北京市工傷鑒定去哪里 ;與保險有關的傷殘去投保公司要求的鑒定部門;如果是涉及司法訴訟的傷殘鑒定應當在地市級公安局做。
【法律依據】北京市工傷鑒定去哪里 :《工傷保險條例》 第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。 第二十一條 職工發(fā)生工傷,經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。
北京市朝陽區(qū)傷殘鑒定中心朝陽區(qū)勞動能力鑒定辦公地址:北京市朝陽區(qū)人力資源和社會保障局(北京市朝陽區(qū)大柳樹甲100號)一層116、117、118辦公室單位申報工傷認定電話:85816659個人申報工傷認定電話:85822912勞動能力鑒定電話:85822302 《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》 第四條第六款 根據傷殘北京市工傷鑒定去哪里 的類別和殘情的程度劃分傷殘條目劃分原則以及工傷致殘程度北京市工傷鑒定去哪里 ,綜合考慮各門類問的平衡,將殘情級別分為一至十級。最重為第一級,最輕為第十級。對未列出的個別傷殘情況,參照勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級中相應定級原則進行等級評定。
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法律分析
工傷鑒定應該由社保局在下達工傷認定決定書之后,安排專家鑒定小組進行傷殘等級鑒定,首先要到當地勞動部門申請工傷認定,這是所有問題的前提,不申請工傷認定,就無法通過工傷獲得賠償,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內申請;如受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后,醫(yī)藥費由用人單位全額墊付,停工留薪期內工傷治療、康復期間工資按原待遇發(fā)放,停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按你們當地標準發(fā)放;等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償;如果用人單位不履行上述的義務,工傷職工可以到當地勞動監(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請,維護自己的合法權益 ,北京市豐臺區(qū)工傷職工勞動能力初次鑒定,是由豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心負責,工傷職工勞動能力鑒定向豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心申請,按勞動能力鑒定中心安排的時間和地點參加鑒定,據豐臺區(qū)人社局網站,豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心辦公室設在北京市豐臺區(qū)人力資源和社會保障局五樓十三號,地址是北京西站南路一百六十八號。
法律依據
《工傷保險條例》
第二十一條 職工發(fā)生工傷,經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。
第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
工傷鑒定去哪里鑒定工傷鑒定去設區(qū)北京市工傷鑒定去哪里 的市級勞動能力鑒定委員會辦理。申請人在工傷認定后北京市工傷鑒定去哪里 ,可以設區(qū)北京市工傷鑒定去哪里 的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。鑒定委員會應當自收到申請之日起60日內作出結論,必要時作出勞動能力鑒定結論北京市工傷鑒定去哪里 的期限可以延長30日。
【【法律依據】】
《工傷保險條例》第二十三條
勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
第二十五條
設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論;必要時,可以委托具備資格的醫(yī)療機構協(xié)助進行有關的診斷。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論,必要時,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。
【溫馨提示】
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北京哪里可以做傷殘鑒定?一、 首先要申請工傷鑒定 工傷認定的申請時間為 1、發(fā)生事故傷害北京市工傷鑒定去哪里 ,單位應當自事故傷害發(fā)生之日日起30日內北京市工傷鑒定去哪里 ,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的北京市工傷鑒定去哪里 ,受傷者或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內北京市工傷鑒定去哪里 ,可以直接向單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、單位發(fā)的上崗證、工資條,打卡記錄、工服、證人證言、錄音等等之類的東西,都可以證明你是公司員工。 3、工傷賠償包括:醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金,如解除勞動關系的,還有一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金 二、 其次要申請勞動能力鑒定,根據鑒定結果來確定賠償數額。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。