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廠撤資了怎么賠償工人

在線問法 時間: 2023.08.21
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一、工廠倒閉工人如何賠償工廠倒閉后用人單位除依法支付工資、保險等款項外廠撤資了怎么賠償工人,需支付經(jīng)濟補償金廠撤資了怎么賠償工人,經(jīng)濟補償金按工作年限計算,工作一年補償一個月工資,超過半年不滿一年按一年計算,不滿半年按半年計算,計算標準為勞動者解除勞動合同前十二個月的平均工資(包括基本工資獎金等),法律依據(jù)廠撤資了怎么賠償工人:《勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
廠里倒閉員工工資怎么賠償

法律分析廠撤資了怎么賠償工人 :工廠倒閉后老板需要賠償工人。企業(yè)倒閉導(dǎo)致合同終止需要依法結(jié)清工資、支付經(jīng)濟補償金廠撤資了怎么賠償工人 ,協(xié)商不成的,可向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴或向勞動仲裁委申請仲裁解決。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算。

破產(chǎn),是指債務(wù)人因不能償債或者資不抵債時,由債權(quán)人或債務(wù)人訴請法院宣告破產(chǎn)并依破產(chǎn)程序償還債務(wù)的一種法律制度。狹義的破產(chǎn)制度僅指破產(chǎn)清算制度,廣義的破產(chǎn)制度還包括重整與和解制度。多數(shù)情況下,破產(chǎn)指一種公司行為和經(jīng)濟行為。而人們有時習慣把個人或者公司停止經(jīng)營也叫作破產(chǎn)。

1.經(jīng)濟意義上的破產(chǎn)是指債務(wù)人的一種特殊經(jīng)濟狀態(tài)。在此狀態(tài)中,債務(wù)人已無力支付其到期債務(wù),而最終不得不傾其所有以償債務(wù)。法律意義上的破產(chǎn)是指一種法律手段和法律程序。通過這種手段和程序,概括性地解決債務(wù)人和眾多債權(quán)人之間的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。2.一般而言,破產(chǎn)指債務(wù)人不能清償債務(wù)的事實狀態(tài),也稱事實上的破產(chǎn),主要分為兩類:一類是債務(wù)人喪失廠撤資了怎么賠償工人 了繼續(xù)經(jīng)營事業(yè)的財產(chǎn)承受能力;另一類指債務(wù)人發(fā)生了債務(wù)清償不能的財務(wù)危機。但是在法律上使用“破產(chǎn)”,是指債務(wù)人不能清償債務(wù)時所適用的償債程序和該程序終結(jié)后債務(wù)人的身份地位受限制的法律狀態(tài)。3.債務(wù)人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)時,以將債務(wù)人所有財產(chǎn)公平清償給所有債權(quán)人為目的審判上的程序。4.破產(chǎn)是破產(chǎn)程序開始的原因。支付不能或債務(wù)超過,都顯示了債務(wù)人無法進行清償債務(wù)的狀態(tài),因而進行破產(chǎn)這樣的清算型處理。5.債務(wù)人不能支付時,法院根據(jù)申請以決定宣告破產(chǎn);債務(wù)人停止支付時,推定為支付不能。

法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》 第四十條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:(一)勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(二)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

廠子黃了怎么給工人補償?

一、工廠倒閉工人如何賠償

工廠倒閉后用人單位除依法支付工資、保險等款項外廠撤資了怎么賠償工人 ,需支付經(jīng)濟補償金廠撤資了怎么賠償工人 ,經(jīng)濟補償金按工作年限計算,工作一年補償一個月工資,超過半年不滿一年按一年計算,不滿半年按半年計算,計算標準為勞動者解除勞動合同前十二個月的平均工資(包括基本工資獎金等)。

法律依據(jù)廠撤資了怎么賠償工人 :《勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

二、工廠倒閉失業(yè)金怎么領(lǐng)

(一)用人單位為勞動者繳納失業(yè)保險后,勞動者離職后可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險金,具體條件和程序如下:

1、非本人意愿終斷就業(yè)(即公司解除或終止勞動合同)并有求職要求,(須提供用人單位辭退的證明) ;

2、繳納失業(yè)保險金12個月以上;

3、公司解除或終止勞動合同后60天之內(nèi)辦理。

(二)參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》,一份交失業(yè)保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。

(三)失業(yè)保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》對情況進行嚴格的調(diào)查核實(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動合同),確認無誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》。

(四)失業(yè)人員認真填寫好《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目,背面的計生關(guān)系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關(guān)系接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。

(五)交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復(fù)印件。

勞動者符合以上條件,即可到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動保障部門辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金。

公司撤資裁員該如何賠償?

裁員補償廠撤資了怎么賠償工人 的話廠撤資了怎么賠償工人 ,一般是一年補一個月工資,超過半年不滿一年的算一年,剛進廠不滿半年的補半個月工資

勞動法工廠倒閉員工是怎樣賠償

補償金廠撤資了怎么賠償工人 的標準為:工作滿一年的給一個月補償金(月平均工資)廠撤資了怎么賠償工人 ,如果做廠撤資了怎么賠償工人 了十年,應(yīng)該給十個月補償金。按照公司法和企業(yè)破產(chǎn)法等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,公司破產(chǎn)后,破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和公益?zhèn)鶆?wù)后,首先是補償員工應(yīng)得收入。支付順序:職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫費用,應(yīng)當劃入職工個人帳戶的基本養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險費用,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當支付給職工的補償金。(補償金按工齡計算:滿一年支付一個月工資,不足一年超過6個月按一個月工資計算,低于6個月按半月工資計算),破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的,按比例分配。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,勞動關(guān)系解除或者終止后產(chǎn)生的支付工資、經(jīng)濟補償金、福利待遇等爭議,勞動者能夠證明用人單位承諾支付的時間為解除或者終止勞動關(guān)系后的具體日期的,用人單位承諾支付之日為勞動爭議發(fā)生之日。勞動者不能證明的,解除或者終止勞動關(guān)系之日為勞動爭議發(fā)生之日。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

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一級傷殘,因果關(guān)系存在問題,一審委托他所,只打回了5萬多賠償,二審委托我們,拿到了85萬賠償款,20年護理依賴!又是一大勝利??????

北京交通事故律師-許瑞林

12-10 14:12

無論風雪多大,都阻擋不了我維護委托人權(quán)益的步伐。朝陽仲裁委、門頭溝仲裁委,跨區(qū)行動的一天[愉快][愉快][愉快]

北京交通事故律師-許瑞林

12-15 23:36

工廠搬遷工人怎么賠償

因為公司搬遷導(dǎo)致員工解除勞動合同工廠搬遷工人怎么賠償?shù)墓S搬遷工人怎么賠償,公司需要支付補償金后解除勞動合同,補償金按照工作年限來計算,即滿一年補償一個月的工資,經(jīng)濟補償金按勞動者在本單位工作的年限計算工廠搬遷工人怎么賠償,每工作 ...
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事故發(fā)生后,事故認定書怎么確定有利責任和尋找證據(jù)。腳踏實地,還原現(xiàn)場,尋找證據(jù)。

北京交通事故律師-許瑞林

11-30 16:57

建筑工人出了事故怎么賠償

賠償項目有:醫(yī)療費、交通食宿費、住院伙食費、殘疾輔助器建筑工人在工地受傷按什么賠償標準法律分析建筑工人出了事故怎么賠償:建筑工人在工地受傷按流程先申請工傷認定建筑工人出了事故怎么賠償,賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定, ...
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對比多家律所,反復(fù)挑選斟酌 ?? 最終委托元甲,定當不負所托 ?

北京交通事故律師-許瑞林

06-18 17:17

個人承包工人受傷怎么賠償

雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或應(yīng)當知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當與雇主承擔連帶賠償責任,即雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔 ...
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北京豐臺區(qū)交通事故,傷者脛骨平臺骨折評上十級傷殘,司機全責,雙方一直沒有達成賠償意見,元甲律師通過訴訟幫助傷者全力爭取,獲得23萬元賠償款,當事人直言“結(jié)案順利遠超預(yù)期”!

北京交通事故律師-許瑞林

03-21 15:47

廠撤資了怎么賠償工人

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