工傷十級私了12萬多嗎
一般十級工傷賠償也就是5-7萬左右的賠償金。
一般十級工傷評判標(biāo)準(zhǔn)是:本人的工資乘以7個(gè)月工傷十級私了12萬多嗎 ,享有7個(gè)月的本人的工資一次性的傷殘補(bǔ)助工傷十級私了12萬多嗎 ,那么工傷十級私了12萬多嗎 你要是發(fā)生工傷辭職工傷十級私了12萬多嗎 了,還有一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助和就業(yè)的補(bǔ)助金,具體的標(biāo)準(zhǔn)以各個(gè)省份和地區(qū)的不同規(guī)定來判定。
十級工傷賠償?shù)捻?xiàng)目有:殘疾賠償?shù)馁M(fèi)用和醫(yī)療的費(fèi)用、手術(shù)費(fèi)等,那么在發(fā)生工傷之后,除工傷十級私了12萬多嗎 了績效和獎(jiǎng)金之外,基本工資是照常發(fā)放的。按照不同的等級標(biāo)準(zhǔn)分為:一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金五級的是20萬元左右,六級的是16萬元左右,七級的是12萬元左右,八級的是8萬元左右,九級十級大概是5-7萬元左右。
《工傷認(rèn)定辦法》第十七條,職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)或者調(diào)查取得的證據(jù),依法作出工傷認(rèn)定決定。
《中華人民共和國勞動(dòng)法》第五十七條,國家建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度??h級以上各級人民政府勞動(dòng)行政部門、有關(guān)部門和用人單位應(yīng)當(dāng)依法對勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動(dòng)者的職業(yè)病狀況,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和處理。
工傷十級私了大概賠幾萬一般十級工傷賠償也就是5-7萬左右的賠償金。一般十級工傷評判標(biāo)準(zhǔn)是工傷十級私了12萬多嗎 :本人的工資乘以7個(gè)月工傷十級私了12萬多嗎 ,享有7個(gè)月的本人的工資一次性的傷殘補(bǔ)助工傷十級私了12萬多嗎 ,那么你要是發(fā)生工傷辭職工傷十級私了12萬多嗎 了,還有一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助和就業(yè)的補(bǔ)助金,具體的標(biāo)準(zhǔn)以各個(gè)省份和地區(qū)的不同規(guī)定來判定。
《工傷認(rèn)定辦法》第十七條,職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)或者調(diào)查取得的證據(jù),依法作出工傷認(rèn)定決定?!吨腥A人民共和國勞動(dòng)法》第五十七條,國家建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度。縣級以上各級人民政府勞動(dòng)行政部門、有關(guān)部門和用人單位應(yīng)當(dāng)依法對勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動(dòng)者的職業(yè)病狀況,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和處理。
工傷十級私了15萬多嗎工傷十級私了賠償多少視情況而定。工傷十級享有7個(gè)月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金工傷十級私了12萬多嗎 ,解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金。如果用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的工傷十級私了12萬多嗎 ,由用人單位支付所有費(fèi)用。
工傷10級私了8萬合理嗎工傷10級私了8萬合理不能確定是否合理工傷十級私了12萬多嗎 ,需要看傷殘的具體情況按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘十級支付一次性傷殘補(bǔ)助金工傷十級私了12萬多嗎 ,標(biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資。同時(shí)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。根據(jù) 《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》
第三十七條工傷十級私了12萬多嗎 :職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;
(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
法律依據(jù)
《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;
(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
廠里一個(gè)工人出了工傷,鑒定為九級,我打算和他私了,可他向我要12萬。請問我最低可以給他多少錢?這個(gè)工傷十級私了12萬多嗎 你看他的工傷前12個(gè)月的平均工資工傷十級私了12萬多嗎 ,同時(shí)12萬里面包不包含醫(yī)療費(fèi)和工傷工資工傷十級私了12萬多嗎 ,如果12萬包含醫(yī)療費(fèi)、工傷工資、傷殘補(bǔ)助金、失業(yè)補(bǔ)助金,12萬不多。如果12萬僅僅是傷殘補(bǔ)助金,那九級工傷賠償12萬確實(shí)是多了,你就按國家標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償,9月的工資,如果是6000元/月×9月=54000元,