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內容：根據《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-20145.10十級5.10.1定級原則器官部分缺損工傷骨折打石膏算幾級傷殘，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙,中華人民共和國國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-20145.10十級5.10.1定級原則器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。
內容：左腳踝骨骨折打的石膏，能做傷殘鑒定嗎職工工傷致踝骨骨折腳踝骨折打了石膏算幾級工傷，可以評定為十級傷殘腳踝骨折打了石膏算幾級工傷,（4）全身癱痕面積腳踝骨折工傷鑒定首先要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請,拓展資料：腳踝骨折在工傷鑒定中屬于十級傷殘，但是首先應該到當?shù)赜嘘P部門申請工傷認定，才能去做鑒定工傷等級，等鑒定結果出來只有買就可以按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。
內容：參照《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，申請鑒定的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請,參照《工傷保險條例》第二十五條規(guī)定，設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見,參照《工傷保險條例》第二十八條規(guī)定，自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。
內容：3、自殘或者自殺的 法律依據肋骨骨折內固定工傷評殘：《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
內容：發(fā)生工傷有三條路可以維權救濟： 一是去當?shù)厣绫＞稚暾埞J定和工傷賠償，工傷傷殘等級適用《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》（GBT16180-2014）工傷骨折怎么評殘,所以，你說的骨折，如果被認定為工傷，你有權利在認定工傷決定生效后，再去申請勞動能力鑒定,對于骨折，工傷十級傷殘的標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》： 身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者,工傷骨折能評殘嗎,工傷骨折就一定致殘。
內容：所以，你說的骨折，如果被認定為工傷，你有權利在認定工傷決定生效后，再去申請勞動能力鑒定,法律分析勞動者因工作原因受到傷害被認定為工傷的，在傷情穩(wěn)定后影響勞動、生活的，可以申請勞動能力鑒定,法律依據：《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：（一）《工傷認定決定書》原件和復印件,根據相關法律規(guī)定，認定工傷的職工需要進行傷殘鑒定的，需要由工傷職工所在單位或其親屬填寫《勞動鑒定申請表》，申請勞動鑒定，并提供工傷事故調查報告及有關材料。
內容：《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇工傷腰椎骨折評殘標準：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,中華人民共和國國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》B16180-20215.8八級5.8.1定級原則器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。
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內容：《工傷保險條例》第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級 傷殘 的，保留 勞動關系 ，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，標準為：一級傷殘為24個月的本人 工資 ，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資,法律依據工地璲道工傷骨折賠償標準：《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第三條依法應當參加 工傷保險 統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因 工傷事故 遭受 人身損害 ，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規(guī)定處理。
內容：《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的工傷骨折打官司多久受理,工傷打官司一般需要多長時間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷骨折打官司多久受理，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內工傷骨折打官司多久受理，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,2、第二審程序二審立案工傷骨折打官司多久受理：二審人民法院應當在收到第一審人民法院移送的上訴材料及案卷材料后五日內立案。
內容：20.職業(yè)性及外傷性白內障術后人工晶狀體眼，矯正視力正常者,21.職業(yè)性及外傷性白內障I度～Ⅱ度，或輕度、中度.，矯正視力正常者,勞動合同期滿終止工傷骨折有賠償嗎，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金,工傷致骨折有賠償嗎可以，我國勞動法保護勞動者工傷骨折有賠償嗎的合法權力，工傷補償是常見工傷骨折有賠償嗎的勞動者權利維護問題，骨折屬于工傷之中較為嚴重的一種，應當且能夠收到我國勞動法律的保護，在經過相關部門的工傷鑒定之后，勞動者可以向工作單位或直接向當?shù)氐南嚓P部門申請工傷補償。
內容：法律依據：《工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
內容：傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額3. 工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇,但具體應向社保行政部門申請傷殘鑒定，根據等級享受工傷待遇.法律依據：《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
內容：3、一次性傷殘 就業(yè)補助金 骨折工傷上海賠償標準：3個月上年度全市職工月平均工資上海市工傷賠償標準20201.工傷人員已經評定傷殘等級并經鑒定委員會確認需要生活護理骨折工傷上海賠償標準的骨折工傷上海賠償標準，從工傷保險基金按月支付生活護理費,2.（致殘一至四級待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,經工傷人員本人提出，該工傷人員可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
北京律師，專業(yè)團隊，200+云律所實力在線
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