工傷保險(xiǎn)賠償五大核心問(wèn)題解答

一、喪葬補(bǔ)助金怎么計(jì)算

工傷保險(xiǎn)中的喪葬補(bǔ)助金有明確的計(jì)算方式。這筆錢主要用于支付去世員工的安葬費(fèi)用。具體金額按照當(dāng)?shù)厝ツ曷毠て骄べY的6個(gè)月總和來(lái)計(jì)算。例如某地區(qū)去年月平均工資為5000元，補(bǔ)助金就是5000元×6個(gè)月=30000元。申請(qǐng)時(shí)需要提供死亡證明和勞動(dòng)關(guān)系證明等材料。

二、一次性工亡補(bǔ)助金給多少

工亡補(bǔ)助金是對(duì)員工家庭的重要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。國(guó)家規(guī)定這筆錢按全國(guó)城鎮(zhèn)居民去年人均可支配收入的20倍發(fā)放。假設(shè)去年全國(guó)人均可支配收入是40000元，補(bǔ)助金就是40000元×20=800000元。但要注意這個(gè)數(shù)字每年會(huì)隨統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)調(diào)整，需要以最新公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

三、家屬撫恤金如何發(fā)放

因工死亡員工需要供養(yǎng)的家屬可以領(lǐng)取撫恤金。具體分為三種情況：配偶每月拿員工生前工資的40%，其他親屬每人拿30%。如果是沒(méi)有子女的老年人或孤兒，可以多拿10%。但所有家屬的撫恤金加起來(lái)不能超過(guò)員工原來(lái)的工資。比如員工生前月薪8000元，配偶每月拿3200元，兩個(gè)孩子各拿2400元，總額剛好8000元。

四、工傷保險(xiǎn)費(fèi)誰(shuí)交怎么交

工傷保險(xiǎn)費(fèi)用完全由工作單位承擔(dān)。繳費(fèi)基數(shù)是單位所有員工工資的總和。不同行業(yè)的繳費(fèi)比例不一樣，建筑行業(yè)比辦公室工作的繳費(fèi)比例高。單位需要按月向社保機(jī)構(gòu)繳納這筆錢，員工自己不用出錢。比如某工廠有100名員工，月工資總額200萬(wàn)元，按0.5%的費(fèi)率計(jì)算，每月要交10000元工傷保險(xiǎn)金。

五、賠償金多久能拿到

拿到賠償?shù)臅r(shí)間分三個(gè)步驟。第一步是工傷認(rèn)定，單位要在30天內(nèi)申請(qǐng)，勞動(dòng)部門(mén)60天內(nèi)出結(jié)果。第二步是傷殘鑒定，傷情穩(wěn)定后申請(qǐng)，60天內(nèi)出鑒定報(bào)告。第三步是資金發(fā)放，如果單位正常參保，社保機(jī)構(gòu)審核通過(guò)后2個(gè)月內(nèi)打款。整個(gè)過(guò)程順利的話3-6個(gè)月能完成。如果單位沒(méi)交保險(xiǎn)，可能要向單位直接索賠，這種情況可能拖得更久。

辦理工傷保險(xiǎn)賠償要注意三點(diǎn)。第一要保存好勞動(dòng)合同、醫(yī)療記錄等證明材料。第二要按流程先認(rèn)定工傷再做鑒定。第三如果遇到單位不配合，可以找勞動(dòng)仲裁部門(mén)處理。建議家屬在事故發(fā)生后盡早咨詢專業(yè)律師，了解當(dāng)?shù)鼐唧w政策和辦理要求。