要看傷情鑒定的結(jié)果無意致人手部淤青怎么賠償 ，如果只是淤青無意致人手部淤青怎么賠償 ，沒有其它的傷，也沒有構(gòu)成輕微傷，那可能就是民事賠償。如果是輕微傷，那可能會被拘留無意致人手部淤青怎么賠償 ；如果輕傷，那就要負(fù)刑事責(zé)任無意致人手部淤青怎么賠償 了。

如果被車撞無意致人手部淤青怎么賠償 了，應(yīng)該先向交警報(bào)案，劃分事故責(zé)任。根據(jù)事故責(zé)任的劃分，雙方分擔(dān)以下?lián)p害賠償。1.財(cái)產(chǎn)損失。交通事故造成的財(cái)產(chǎn)直接修復(fù)和重置費(fèi)用。2.造成人身損害的，損害賠償包括:因誤工減少的各項(xiàng)醫(yī)療費(fèi)用和收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)等。基于實(shí)際發(fā)生和合理性的原則。3.構(gòu)成殘疾的，殘疾賠償金包括:因增加日常生活需要而支出的必要費(fèi)用和因喪失勞動能力而造成的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，以及因康復(fù)護(hù)理和繼續(xù)治療而實(shí)際支出的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)和后續(xù)治療費(fèi)，賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。4.死亡的，死亡賠償金包括喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡賠償金以及受害人親屬因喪事發(fā)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、誤工費(fèi)等其無意致人手部淤青怎么賠償 他合理費(fèi)用。如果是因傷害搶救導(dǎo)致死亡，那么應(yīng)當(dāng)根據(jù)搶救治療情況，賠償醫(yī)療費(fèi)用和減少誤工費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。

是否因工負(fù)傷，如果是，屬于工傷，單位未參加工傷保險(xiǎn)不影響工傷性質(zhì)。第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)因工作原因在工作時(shí)間和工作場所受到事故傷害的無意致人手部淤青怎么賠償 ；(二)在工作時(shí)間前后，在工作場所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作受到事故傷害的；(3)在工作時(shí)間和工作場所因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患有職業(yè)病的；(五)外出工作時(shí)，因工作原因負(fù)傷或者發(fā)生意外事故，下落不明的；(六)上下班途中受機(jī)動車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其無意致人手部淤青怎么賠償 他情形。第十五條職工有下列情形之一的，視為工傷: (一)突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無效在48小時(shí)內(nèi)死亡的；(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)活動中維護(hù)國家利益和公共利益等受到傷害的；(3)在部隊(duì)服役的職工，因戰(zhàn)或因工負(fù)傷致殘，取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。第十七條職工受到事故傷害或者按照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門申請工傷認(rèn)定。遇有特殊情況，經(jīng)勞動保障行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按照前款規(guī)定申請工傷認(rèn)定的，自事故傷害發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷鑒定之日起一年內(nèi)，工傷職工或者其直系親屬、工會組織可以直接向用人單位所在地的勞動保障行政部門申請工傷認(rèn)定。根據(jù)本條第一款規(guī)定，應(yīng)當(dāng)由省級勞動保障行政部門認(rèn)定的事項(xiàng)，按照屬地原則由用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的期限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請的，在此期間符合本條例規(guī)定的工傷待遇等相關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。第十八條申請工傷認(rèn)定，應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請表；(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證據(jù)；(3)醫(yī)學(xué)診斷證明或職業(yè)病診斷證明(或職業(yè)病診斷證明)。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工的受傷程度等基本信息。工傷申請人提供的材料不齊全的，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理申請。第二十九條職工在工作中遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，享受工傷醫(yī)療待遇。勞動者應(yīng)當(dāng)在簽訂無意致人手部淤青怎么賠償 了治療工傷服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)。在緊急情況下，他們可以去最近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行急救。工傷治療所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄和工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金中支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄和工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。工傷職工住院治療的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；憑醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的，所需交通、住宿及費(fèi)用由單位按本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。職工治療非因工負(fù)傷引起的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇的，按基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)治療的費(fèi)用，符合本條第三款規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金中支付。第六十條用人單位未按照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正；用人單位職工未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

首先，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和你們省的具體細(xì)則，單位會支付工傷賠償和所有醫(yī)療費(fèi)用！還可以根據(jù)《中華人民共和國最高人民法院關(guān)于審理人身損害案件若干問題的解釋》第十二條向肇事司機(jī)主張人身損害賠償！第十二條依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位勞動者因工傷事故受到人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院提起訴訟，要求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)告知其按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定辦理。賠償權(quán)利人主張因用人單位以外的第三人的侵害應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。

1.工作時(shí)間(包括上班時(shí)間和下班時(shí)間)的傷害屬于工傷。所以可以要求工傷賠償。2.按照法律規(guī)定(車輛保險(xiǎn))，肇事方會通過法院(仲裁機(jī)構(gòu))給你一些賠償。

按實(shí)際誤工費(fèi) 陪人費(fèi) 營養(yǎng)費(fèi) 交通費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)用綜合計(jì)算上下浮動百分之二十賠償

你好無意致人手部淤青怎么賠償 ，

幾個人打你的老公無意致人手部淤青怎么賠償 ，然后你拉架，如果對方把你身上打的多出淤青，屬于輕微傷。可以報(bào)警并要求對方賠償，并且可以追究對方的刑事責(zé)任。