為客戶解決問題提供高效方案
讓優(yōu)質法律服務觸手可及
量身定制解決方案 \ 專業(yè)律師團隊助力達成訴求
您身邊的法律專家
高效服務、快速應答
專業(yè)團隊、資歷深厚
客戶滿意度高
北京律師,專業(yè)團隊, 200+云律所實力在線
專業(yè)化團隊,全程跟進 一站式解決您的法律難題
嚴選律師,權威專業(yè),為當事人爭取最大利益
處理案件類型豐富,庭審經驗分析 上萬案件代理,勝訴率高
專案咨詢服務,資深律師方案定制
根據(jù)實際情況量身定制專屬維權方案 精準把控案件難點,尋求最優(yōu)方法
快速應答,高效服務,24小時在線
專業(yè)認證律師,一對一在線咨詢法律問題優(yōu)質解答,及時與客戶反饋
內容:工傷八級傷殘賠償標準一次性工傷 八級傷殘 一次性賠償賠償有八級傷殘一次性賠償費:11個月八級傷殘一次性賠償費的本人 工資 、如 合同到期 或者 解除勞動合同 還需要由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性 傷殘 就業(yè)補助金傷殘就業(yè)補助金(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)02 《 工傷保險條例 》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至 十級傷殘 的八級傷殘一次性賠償費,享受以下待遇: (一)從 工傷保險 基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補助金 ,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
內容:工傷待遇包括八級傷殘一次性賠多少錢,醫(yī)療費八級傷殘一次性賠多少錢,住院伙食補助費八級傷殘一次性賠多少錢,護理費,一次性傷殘補助金,勞動者月工資乘以法定月份數(shù),一次性醫(yī)療補助金,職工平均月工資標準乘以法定月份數(shù),一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼,停工留薪期工資,治療時間乘以勞動者受傷前12個月平均工資,后續(xù)治療費,殘疾輔助器具費,交通費等,協(xié)商賠償不成,用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟,2、法律依據(jù)八級傷殘一次性賠多少錢:《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
內容:工傷待遇包括,醫(yī)療費,住院伙食補助費,護理費,一次性傷殘補助金,勞動者月工資乘以法定月份數(shù),一次性醫(yī)療補助金,職工平均月工資標準乘以法定月份數(shù),一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼,停工留薪期工資,治療時間乘以勞動者受傷前12個月平均工資,后續(xù)治療費,殘疾輔助器具費,交通費等,協(xié)商賠償不成,用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請八級傷殘一次性賠償多少錢的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
內容:工傷八級傷殘賠償標準一次性工傷 八級傷殘 一次性賠償賠償有八級傷殘一次性醫(yī)療補助金:11個月的本人 工資 、如 合同到期 或者 解除勞動合同 還需要由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性 傷殘 就業(yè)補助金傷殘就業(yè)補助金(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)02 《 工傷保險條例 》第三十七條 職工因工致殘被鑒定 ...,八級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關系的,除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,終結工傷保險關系。
內容:,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金15個月×2551元=38265元八級傷殘一次性可以賠多少錢,八級傷殘大概可以賠償?shù)蕉嗌馘X工傷八級傷殘計算標準:1.一次性傷殘補助金10個月八級傷殘一次性可以賠多少錢,: 一次性傷殘 補助金為11個月的職工工資八級傷殘一次性可以賠多少錢,交通事故八級傷殘一次性傷殘補助金10個月八級傷殘一次性可以賠多少錢,,或者職工本人提出解除勞動合同的八級傷殘一次性可以賠多少錢,,或者職工本人提出解除勞動合同八級傷殘一次性可以賠多少錢。
內容:2.勞動合同期滿終止紹興八級傷殘能賠多少錢,或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金15個月×2551元=38265元,一次性工傷醫(yī)療補助金4個月×2551元=10204元,2.勞動合同期滿終止紹興八級傷殘能賠多少錢,或者職工本人提出解除勞動合同紹興八級傷殘能賠多少錢,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金15個月×2551元=38265元,一次性工傷醫(yī)療補助金4個月×2551元=10204元。
內容:五級、六級工傷職工,經本人書面要求,可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金(含輔助器具費,下同),由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘紹興一次性傷殘就業(yè)補助金的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇紹興一次性傷殘就業(yè)補助金:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
內容:
北京律師,專業(yè)團隊,200+云律所實力在線
擅長:交通事故
完整描述糾紛焦點和具體問題
最快 3分鐘 內有回復
99%用戶的選擇